STIV JOBS MOTIVATSIYA

2022-10-17 17:04:21 Agar siz  hayotingizning  yangi bobini  ocha olmayotgan bo'lsangiz, demak siz  hali hamon o'tgan sahifalarni o'qib yuripsiz!

Dostlarga ulashing

Kanal
@StivJobs_Motivatsiya Ochish/sharhlash

2022-10-12 20:01:37 BILISH VA HIS QILISH

Uvaysdan: “O‘zingizni qanday his qilyapsiz?” deb so‘rashdi.
U zot: «Ertalab turgan-u, qachon o‘lishini bilmaydigan odam kabi», dedilar. Ikkinchisi: «Ammo bu hamma odamlarning ahvoli», dedi.
Uvays: «Ha, Lekin ularning qanchasi buni his qiladi?''‌‌

P.s: Bilish va his qilish
Kun va tundek farq qiladi...
Bilish bu kunduz kuni ko'ra olish,
His qilish esa tunda ko'ra olish qobiliyatidir...

@StivJobs_Motivatsiya Ochish/sharhlash

2022-08-30 19:44:28 Insonga dam olishdan ko'ra chuqur fokus qilingan ishda ishlash ko'proq rohat berar ekan. Quyida unga isbot keltiramiz:

• ESM metodikasining asoschisi sifatida tanilgan Zikzentmihal degan psixogenetik olimning gaplariga ko'ra, inson bo'sh vaqtda o'ziga dam berganidan ko'ra, kuchli fokus qilingan ishda kuchliroq rohat olar ekan. Sababi, dam olish chog'ida chalg'ishlar ko'p kuzatiladi va bu miyyani to'liq potensialda ishlashiga halaqit beradi. Fokus bir joyga qaratilgan holda qilingan ishda esa, miyyaning ishlash mexanizmi ancha yuqori performa ijro qiladi.

Lekin, nega unda odamlar bir ishga shong'ib ketgandan so'ng, charchoq his qiladi? Sababi, ular shu qilayotgan ishlarini o'zlariga-o'zlari charchoq beruvchi ish sifatida qarashadi va ular kutganidek, u ularga haqiqatan ham charchoq olib keladi. Vaholanki, agar ular shu ishlarini rohatlanish uchun qilganida qancha ish qilishidan qat'iy nazar umuman charchoq his qilishmas edi.

Mana qilaman, ana qilaman deb, baribir sinab ko'rmaysiz. Hech bo'lmasa, sinab ko'radiganlarga ulashib qo'ying!

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-08-16 17:10:22 — Agar biznesingiz siz kutayotgan natijalarni bermaydigan bo‘lsa, biznesdan chiqishdan qo‘rqmang. Agar ushbu loyihada va shu hamkorlar bilan pul ishlay olmasligingizni tushunsangiz, undan tezroq keting. Go‘yo sizga film yoqmagach, kinoteatrdan chiqib ketgandek va qiziq bo‘lmagan kitobni o‘qishni tashlaganingizdagi kabi qiladigan harakatni qiling.

• Biznes loyihani tashlash albatta og‘ir, chunki unga pulingiz ham vaqtingiz ham sarf bo‘lgan. Biroq, istiqbolsiz biznes bilan shug‘ullanib, pulingizni yo‘qotishda davom etgandan ko‘ra o‘z zararingizni hozir aniqlab oling.

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-08-05 19:48:21 – Aslida hamma insonning o'ziga xos, takrorlanmas bir g'ayrati bo'ladi. U narsani qay yo'sinda ishlatish esa insonga havola qilingan. Masalan, kimdirning fe'lida og'irbosiqlik, jiddiylik haddan tashqari ko'p bo'ladi. Yoki yana kimdirni ko'rasizki, kechirimli, ko'ngli yumshoq bo'ladi. Bu xususiyatlar o'zgarmasdir. Inson ham buni Alloh taolodan o'zgartirishini istashi kerak emas, aksincha o'z xususiyatlarini xos o'rinlarda ishlatsin.

• Masalan, o'ta jiddiy odam o'zining qiladigan qabihliklariga, ayblariga, yomonlik va zulmlarga bo'lgan munosabatlarda qo'llasin. O'zidan xato o'tmasligiga o'ta jiddiy bo'lsin. Ko'ngli yumshoq odam esa boshqacha muolaja qilinadi. Ya'ni u odamlar unga bergan ozorlariga, ahliga, shogird va o'quvchilarining bilib bilmay qilgan xatolariga ko'z yumib o'z xususiyatidan foydalansin. Ana shunda har bir xususiyat egasi foydada bo'ladi. Shu o'rinda ajoyib bir voqeani aytib o'taman.

"Bir kuni imom Shoh-Dehlaviy ko'chadan o'tib ketayotsa, bir kishini osib qo'yishgan ekan. Shunda: "Bu kishi kim va nega bunday ahvolda?" deb so'rabdilar. Odamlar: "Bu kishi o'g'ri. Birinchi marta narsa o'g'irlaganida bir qo'li kesilgan edi, ikkinchisida esa ikkinchi qo'li, mana uchinchi martasida esa dorga osildi" deyishibdi. Imom Shoh-Dehlaviy bo'lib o'tgan ishdan achinib, o'g'rini izzat ikrom qilibdilar. Odamlar: "Ey hazrat, bu nima degan gap?", desalar, Imom: "Men uni shaxsiyatiga izzat ikrom qilayotganim yo'q, men uni ishiga qanchalar tavajjuh, jiddu-jahd ko'rsatganiga izzat qildim. Bu qani edi shu jahdini yaxshilik yo'liga sarf etsa edi.., vaholanki u noto'g'ri yo'lga sarflabdi...", dedilar".


︎Sizda ko'ndirish qobilyati bormi?

– Uni yolg'onda, aldovda qo'llamang. Uni HR tizimda, sotuvchi-maslahatchilik o'rinlarida qo'llang!

︎Sizda perfeksionistlik bormi?

– Uni ibodatlarda, kitob o'qishda qo'llang. Uni hunarmandchilik, ustachilik, bog'bonlik ishlarida qo'llang.

︎Sizda introvertlik bormi?

– Uni qilgan ayblaringizga bo'lgan siqilish va afsuslanishlarda, nadomatlarda qo'llang.

︎Sizda ko'z shahvatiga moyillik bormi?

– Uni ayolingizga bo'lgan munosabatlarda qo'llang.

︎ Sizda tanqid qilishga, "tirnoq ichidan kir qidirish"ga moyillik bormi?

– Uni degustatorlik (ovqat maza-ta'mini baholovchilik), muharrirlik, musahhihlik, komissiyalik, testirovshikliklarda qo'llang.

Har narsani to'g'ri yo'lda foydalanishni o'rganing!

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-08-01 11:57:03 Time Management o'zi bizga kerakmi?

Time Management - bu vaqtni
ongli ravishda boshqarish va taqsimlashni tashkil qilish usuli. Uning yordami bilan siz maqsad va vazifalaringizga o'z vaqtida erishishingiz, va samaradorlikni oshirishingiz mumkin.

“Time management" atamasi ingliz tilidan “vaqtni boshqarish” deb tarjima qilinadi.

Endi esa to'gri Time Management bizga nima foyda berishini bilib olamiz!

— Mehnat unumdorligi va samaradorligini oshiradi
— Hayotdagi stress darajasini pasaytiradi
— Maqsadlaringizga erishishga yordam beradi
— Dam olish uchun qo'shimcha vaqt hosil qiladi

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-07-20 18:50:09 Yaxshilik qilishni yaxshiroq qilamiz!

• Mana hammaga ma'lumki, shu paytgacha xayriya jamoat tashkilotlari juda ham ko'paydi. Bu juda ham yaxshi. Miskin va faqir kishilarni xursand qilish va ularning xojatlarini chiqarish juda maqtalgan ish hamdir.

︎Ko'p yerlarda qilingan ishlardan andoza olgan holda, ana shu yaxshiliklarimizni yana ham yaxshi ravishda qilishimiz mumkinligini eslatib o'tmoqchiman.

– Deylik, siz bir xonadonning bir oylik ro'zg'orini qilib berasiz va balki u xonadonda ishlash qobilyatiga ega insonlar ham bor. Qancha olib kelib bermang, baribir keyingi oy xarajatlari uchun muxtojliklari chiqaveradi. U muammoga yechim emas, problem-solving va problem-procrastinating'ni farqi ham shunda.

U xonadon uchun o'zlari pul topishlariga yordam bering. Ayol va qizlar bo'lsa tikuv mashinasi, parranda va darrandalar yoki ularni biror yerga qobilyatiga qarab ishga kirishida yordamlashish kabilar muammoga asl yechimdir. Aslida oqil inson amallarini intensiv bajarishga odatlanishi kerak. (Bu haqda keyinroq gaplashamiz)

• Oilada ishlash yoshiga yetgan o'g'il bolalar bo'lsa ularni birorta ishga yollab qo'yish va boshlanishiga dastak berish har oy ular uchun ming bir ixlos bilan bergan taqdirda ham oladigan xayriyalaridan ancha yengil "tomoq"dan o'tadi, bolada o'ziga ishonch va oila mas'uliyati kabi xislatlar yuzaga chiqadi.

(Unday bo'lmagan holatlar uchun, boshqa choralarni qilish mumkin, bu umumiy emas, xos tushuncha xolos)

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-07-19 11:23:27 Mana qanday yo'qotish kerak

• Bir millioner kishi Mozambik davlatining bir shahrini faqirlardan qutulishni kreativ usulini o'ylab topdi. U katta miqdordagi pulga o'ldiruvchi zahar sepib "faqirlarga tarqatilsin" degan qog'oz solib davlat yordam tashkilotlariga yuboribdi.

– Ma'lum vaqtdan keyin shahar hokimi, 30 nafar deputat va 7 ta mahalla faxriylari zaharlanish natijasida o'libdi.

• Keyinchalik, u shaharda umuman faqir va miskinlar qolmabdi. Hamma sog'-omon hayot kechira boshlabdi.

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-07-16 20:41:29 Oz harakat orqali sezilarli natija

Kompyuterda o’zingiz uchun notanish dasturni o’rganayotgan paytingiz bosh miyangizda yangi nerv hujayralari (neyronlar) paydo bo’ladi.

Agar dasturdagi vazifalar davriy ravishda takrorlansa, neyronlar orasidagi ma’lumot almashinuvi tezlashib, ular qalinlashadi va qilayotgan ishingiz avtomatizm darajasiga yetadi.

Biror dasturni o’zlashtirish uchun haftada 1 marotaba, ya’ni 5-6 soat vaqt ajratgandan ko’ra, kuniga 1 soat amaliyot qilish sezilarni natija beradi.

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash

2022-07-15 03:23:08 Kambag'allik fikrlashdan boshlanadi.

• Har kuni bir xil ish, bir xil hayot tarzi. Oylik chiqishi bilan ketadigan joylarga ketib, yana keyingi oylikni kutib yashash... Uyda falon-fiston yo'q, ora-sirada favqulotda xarajatlar tug'ilib qolishi va unga pul kerak bo'lganda esa qarz olish. Qarz berish vaqti kelganda esa, qo'lda pul bo'lmay qolishi va kredit olish... Essiz!

• Bu dunyo sabablarga o'ralgan. Biz insonlar sabablarini qilib yashashimiz darkor. Inson avvalo saviyasini, ilmini boyitishi kerak. Boy inson bilan kambag'al inson nafaqat puli ko'p yoki kamligi bilan balki saviyasi ko'p yoki kamligi bilan ham farqlanadi. (Biz bu yerda o'z ixtiyori bilan o'rtahollik yo'lini tutganlarni emas, kambag'al ammo kambag'alligidan noliyveradigan, noshukr insonlarni aytyapmiz)

• Kambag'allik fikrlashdan boshlanadi. Aslida insondan chiqqan har bir gap Allohning nazdida katta qadr-qiymatga ega. Ustozimiz Abdulmannon Abdulloh domla aytganlaridek, har bir gap buyurtmadir. Aksar kambag'allarning so'zlariga quloq solganmisiz, "Eh qaniydi, bitta ulov yoki mana shuncha pul bo'lib qolsaya!?". Keyin Alloh taolo ana shu kishiga o'zi aytganidek, ana shuncha pul va ana shu ulovni berib qo'yadi va vaqti kelib u mashina eskirsa "Eeh, biz bechora shu ulovda qolib ketdikda" deydi. Haa befarosat, o'zing shuni bir vaqtlar orzu qilganding-ku. Yoki o'zing shu ishni orzu qilgandingku, desang. Fikri boy va farosatli insonlarni buyurtmalarini eshitganmisiz, "Allohim, o'zing bu dunyoda ham oxiratda ham eng yaxshilari bilan ne'matlantir" va hokazo va bu kabi buyurtmalar har zamonda umumiyligini yo'qotmaydi.

• Saviyasi, ilmi, aqlini boyitishga bugun pul tikmagan, vaqt sarflamagan kishining ertasi birovlarning qo'liga qaramlikda qolib ketaveradi. Shunday ekan, bugundanoq o'zingiz bilan jiddiy shug'ullaning. Fikrdagi tormozlaringiz va duolaringizdagi nomaqbulliklarni yo'qoting.

@Diyorbek_Tohirjonov Ochish/sharhlash