Навоий ФУУБОХМО укув курси

2023-05-02 08:26:51 #bilasizmi

Ayollarga qanday imtiyozlar bor?

Xotin-qizlarga tadbirkorlikni yo‘lga qo‘yish uchun 33 million so‘mgacha kreditlar ajratiladi Батафсил

Ayollarni pensiya yoshiga to‘lganligi sababli ish beruvchi tashabbusi bilan ishdan bo‘shatish taqiqlanadi Батафсил

Ayrim toifadagi xotin-qizlarga OTMga kirish uchun tavsiyanoma beriladi Батафсил

"Ayollar daftari"ga kiritilganlarga 40 mln 500 ming so‘mgacha kredit berilishi mumkin Батафсил

Ishlaydigan onalarga bolani ovqatlantirishga tanaffus beriladi Батафсил

Xotin-qizlarning kasb o‘rganishga qilgan xarajatlarini davlat to‘lab beradi Батафсил

“Ayollar daftari”ga kiritilgan yolg‘iz ayollarning farzandlari ham bog‘chaga imtiyozli ro‘yxat asosida qabul qilinadi Батафсил

Og‘ir ijtimoiy ahvoldagi xotin-qizlarga imtiyozli uy-joylar beriladi Батафсил

Faol va tashabbuskor xotin-qizlar “Moʻtabar ayol” ko‘krak nishoni bilan taqdirlanadi Батафсил

12 yoshga to‘lmagan bolasi bor ayollarga qo‘shimcha ta’til beriladi Батафсил

Ayrim xotin-qizlarning kontrakt puli davlat tomonidan to‘lab beriladi Батафсил

2 yoshga to‘lmagan bolasi bor ayollar yengilroq ishga o‘tkaziladi Батафсил

Homilador ayollar, 3 yoshga to‘lmagan bolasi bor ayollarni ishga qabul qilishda dastlabki sinov qo‘llanilmaydi Батафсил

Rahbarlik lavozimiga tanlovda xotin-qizlar va erkaklarning teng ishtiroki ta’minlanadi Батафсил

Ayrim ayollar 53 yoshda pensiyaga chiqishi mumkin Батафсил


Qo'mitaning rasmiy sahifalari

Facebook I Telegram I Instagram Ochish/sharhlash

2023-05-02 08:25:32 #Тезкор #Тўлиқ

Ўзбекистон Республикасининг янги таҳрирдаги Конституцияси тўлиқ шаклда.

Ўзбекистонда янги таҳрирдаги Конституция 2023 йил 1 майдан эътиборан расман кучга кирди. Ochish/sharhlash

2023-04-30 17:25:23 Бугундан янги Меҳнат кодекси кучга кирди

“Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодексини тасдиқлаш тўғрисида”ги Қонун қабул қилинган.

Янги Меҳнат кодексига кўра, жумладан:

Меҳнат шартномасида ходимни камситадиган шартлар бўлишига йўл қўйилмайди. БАТАФСИЛ

Меҳнатга натура шаклида ҳақ тўлаш тақиқланади. БАТАФСИЛ

Ишдан бўшатиш нафақаси 200 фоизгача тўланади. БАТАФСИЛ

Дам олиш куни байрам кунига тўғри келса кейинги кунга кўчирилади. БАТАФСИЛ

Иш берувчининг ходимдан меҳнат шартномасида шартлашилмаган ишни талаб қилиши тақиқланади. БАТАФСИЛ

Ходим ҳар хил малака талаб этиладиган ишларни бажарганда унга юқори малака бўйича ҳақ тўланади. БАТАФСИЛ

Йиллик асосий таътил муддати 21 календарь кун этиб белгиланади. БАТАФСИЛ

Хизмат текшируви ўтказиш тартиби белгиланмоқда. БАТАФСИЛ

Ходимларга иш ҳақи қисман сақланадиган қўшимча таътиллар берилиши мумкин. БАТАФСИЛ

Аёлларга ҳомилани антенатал (туғруққача) парваришлаш учун қўшимча бўш кунлар берилади. БАТАФСИЛ

3 ёшгача боласи бор аёлларни ишдан бўшатиш асослари кенгайтирилди. БАТАФСИЛ

Айрим тоифадаги ходимлар учун синов муддати 3 ойдан 6 ойгача узайтирилади. БАТАФСИЛ

Ходимни бошқа иш берувчига вақтинча хизмат сафарига юбориш тартиби белгиланмоқда. БАТАФСИЛ

Ишга қабул қилинаётганда қандай ҳужжатлар сўралади? БАТАФСИЛ

Иш берувчининг бошқа жойга кўчиши меҳнат шартномасини ўзгартиришга асос бўлади. БАТАФСИЛ

Ишга қабул қилинаётган 18 ёшга тўлмаган шахсларга дастлабки синов белгиланмайди. БАТАФСИЛ Ochish/sharhlash

2023-04-30 05:58:26 Бугун, 30 апрель — Ўзбекистон Республикасининг референдуми куни!

Овоз беринг. Биз сизни референдум участкаларида кутаяпмиз.

Албатта иштирок этинг! Ochish/sharhlash

2023-04-28 11:12:40 #Адлия_хабари

Yurxizmat.uz билан юристлар ёки адвокатлар иштирокисиз ўзингиз ҳаракат қилинг!

Қулай;
Осон;
Барчаси мутлақо бепул!

Сайтда 1 100 дан ортиқ ҳужжат намуналари мавжуд бўлиб, улар соҳалар кесимида саралаб чиқилган. Аҳолининг амалиётда энг кўп дуч келаётган ҳамда тизимда энг кўп фойдаланилаётган ҳуқуқий ҳужжатлар намуналарини қуйидаги ҳаволалар орқали тақдим этамиз:

Воситачилик шартномаси |Ҳужжат намунасини шакллантириш

Аутсорсинг шартлари асосида хизматларни кўрсатиш тўғрисида шартнома |Ҳужжат намунасини шакллантириш

Сотиб олиш ҳуқуқи билан ижара шартномаси |Ҳужжат намунасини шакллантириш

Иш ҳақини ундириш тўғрисида даъво ариза |Ҳужжат намунасини шакллантириш

Мол-мулкни ишончли бошқариш шартномаси|Ҳужжат намунасини шакллантириш

Каналга уланиш
https://t.me/huquqiyaxborot Ochish/sharhlash

2023-04-26 10:27:11 ИШСИЗЛИК НАФАҚАСИ КИМГА ВА ҚАНЧА ДАВРГА БЕРИЛАДИ?

Ишдан маҳрум бўлган, биринчи марта иш қидираётган, шунингдек узоқ (бир йилдан ортиқ) танаффусдан кейин меҳнат фаолиятини қайта бошлашни истаган ва ишсиз деб эътироф этилган шахсларга ишсизлик нафақаси тўланади.

Ишсизлик нафақаси ишсиз деб эътироф этилган шахсга у иш қидираётган шахс сифатида маҳаллий меҳнат органида рўйхатдан ўтган кундан эътиборан тайинланади.

Қарамоғида учтагача киши бўлган, 35 ёшга тўлмаган ишсиз эркакка ишсизлик нафақаси у ҳақ тўланадиган жамоат ишларида белгиланган тартибда иштирок этган тақдирда тайинланади.

Ишсиз шахснинг нафақа олиш ҳуқуқи у иш қидираётган шахс сифатида рўйхатдан ўтган пайтдан бошлаб кечи билан ўн биринчи кундан эътиборан кучга киради.

Ишсизлик нафақаси кўпи билан:

ишдан ва иш ҳақидан (меҳнат даромадидан) маҳрум бўлган ёки узоқ (1 йилдан ортиқ) танаффусдан кейин меҳнат фаолиятини қайта бошлашга ҳаракат қилаётган шахсга 12 ойлик давр мобайнида 26 календарь ҳафта;

илгари ишламаган ва биринчи марта иш қидираётган шахсга эса 13 календарь ҳафта мобайнида тўланади. Ochish/sharhlash

2023-04-26 07:57:24 #2023_йил_1_майдан

Шифохоналарда даволанаётган ногиронлиги бўлган болага ғамхўрлик қилаётган шахсларга:

боланинг ёнида бўлиш учун шароит яратилади;

мазкур давр учун меҳнатга лаёқатсизлик варақаси ва бепул овқат берилади.

Каналга уланиш
https://t.me/huquqiyaxborot Ochish/sharhlash

2023-04-26 07:56:53 #Янги_Конституция

Каналга уланиш
https://t.me/huquqiyaxborot Ochish/sharhlash

2023-04-26 07:55:57 БОЛА ПАРВАРИШЛАШ ТАЪТИЛИДА БЎЛГАН ХОДИМ ҚИСҚАРТИРИЛАДИМИ?

Савол: Мен ипотека банкда ишлаб, бола парваришлаш таътилига чиққанман. Бола парваришлаш таътилида бўлган ходимлар қисқартирилиш мумкинми?

Жавоб: Меҳнат кодексининг 237-моддаси ҳомиладор ва боласи бор аёллар билан тузилган меҳнат шартномасини бекор қилишдаги кафолатлар ҳақида. Унга кўра: "Ҳомиладор аёллар ва уч ёшга тўлмаган боласи бор аёллар билан тузилган меҳнат шартномасини иш берувчининг ташаббуси билан бекор қилишга йўл қўйилмайди, корхонанинг бутунлай тугатилиш ҳоллари бундан мустасно, бундай ҳолларда меҳнат шартномаси уларни албатта ишга жойлаштириш шарти билан бекор қилинади. Мазкур аёлларни ишга жойлаштиришни маҳаллий меҳнат органи уларни ишга жойлаштириш даврида қонунчиликда белгиланган тегишли ижтимоий тўловлар билан таъминлаган ҳолда амалга оширади.
Муддати тугаганлиги сабабли меҳнат шартномаси бекор қилинган ҳолларда ҳам иш берувчи ушбу модданинг биринчи қисмида кўрсатиб ўтилган аёлларни ишга жойлаштириши шарт. Ишга жойлаштириш даврида бу аёлларнинг иш ҳақи сақланиб қолади, бироқ бу муҳлат муддатли меҳнат шартномаси тугаган кундан бошлаб уч ойдан ошмаслиги керак."
Меҳнат кодексининг 237-моддаси 1-қисмига асосан, ҳомиладор ва 3 ёшгача бола парваришлаш таътилида бўлган аёллар қисқартиришга тушмайди.
Агар сизни бола парваришлаш таътилида бўлган вақтизда қисқартиришган бўлса, туман (шаҳар) адлия бўлимига ариза беришиз керак. Туман (шаҳар) Адлия бўлими ҳолатни ўрганиб чиқиб, Сизни ишга тикланишизда амалий ёрдам беради.

@Huquqshunos_yordami Ochish/sharhlash

2023-04-26 07:54:15 «КРЕДИТ ТАРИХИ» асосий масалалар

1. Кредит тарихи деган тушунча, қонунийми? Қайси қонунга мувофиқ тартибга солинади?

Жавоб: Албатта қонуний тушунча ва банкларнинг бу йўналишдаги талаблари асосли. Ўзбекистон Республикасининг «Кредит ахбороти алмашинувини» тўғрисидаги қонунига асосланади.

2. Кредит тарихи сабабли кредит ажратиш рад этилиши мумкинми?

Жавоб: Ҳа. Кредит бериш тўғридан-тўғри рад этилиши мумкин. Шунинг учун барча кредит тўловларини ўз вақтида, кредит шартномасига илова қилинган тўлов графигига асосан тўлаб боринг.

3. Кредит тарихининг салбийлиги, қанча муддат давомида кредит олувчининг кредит олишида салбий таъсир кўрсатади?

Жавоб: Юқоридаги қонуннинг 5-моддасига кўра, «Кредит ахбороти субъектининг бажарилиш санасидан эътиборан беш йилдан кўп вақт ўтган пул суммасини тўлаш мажбуриятлари тўғрисидаги маълумотлар кредит тарихига киритилмайди». Яъни, беш йил давомида маълумотлар сақланади.

4. Кредит тарихини қандай қилиб олиш мумкин?

Жавоб: Энг аввал Ягона порталдан (http://my.gov.uz) рўйхатдан ўтасиз. Бу жуда содда жараён бўлиб, сиздан сўралган ахборотларни киритасиз холос. У ерда кредит тарихи ҳақида маълумот олиш билан бирга, ўз кредит тарихингизни онлайн кузатиб боришингиз ҳам мумкин. Асосийси фирибгарлар сизнинг номингиздан кредит олмоқчи бўлишганда ҳам бундан хабардор бўласиз! Ягона портал орқали кредит тарихи бир йилда бир марта бепул тақдим этилади.

5. Кредит тарихини сўраб мурожаат қилинганида, қанча вақт ичида жавоб берилади?

Жавоб: Қонуннинг 7-моддасига кўра, «Кредит ҳисоботи кредит бюроси уни тақдим этиш тўғрисида сўров олган кундан эътиборан икки иш кунидан кўп бўлмаган муддатда тақдим этилади».

Ҳар доим ўзингизнинг кредит тарихингизни ижобий сақлашга ҳаракат қилинг.

@Huquqshunos_yordami

Савол юбориш учун

@Online_maslaxatchii Ochish/sharhlash