Ассалому алайкум иш жойим сир тутилган холда сизга мурожат киляпман бир жойда 8 йил санитарка 1 йилдан ошик лабарант. Булиб ишлайман хозирги кунда иш жойдаги бази муамолар сабаб мендан иш хакимни яни ойлик иш ставкамни камайтириб койишти мени автокредитим бор ойлик иш хаким камайтирилгани кредитка тасир килмайдими ва мени ставкамни камайтиришка канчали хакли? Мени 0.25 ставкамни янги ишка келган ходимга берди ишка келганига 2 ой болган ва мани заведующим у ходим сендан олдин окишни битирган деб иш ставкамни унга берди БУ ТЎҒРИМИ?
ЖАВОБ:
Ходимнинг асосий меҳнат шартлари унинг меҳнат шартномаси билан белгилаб қўйилади. Сизнинг иш ҳажмингиз ҳисобланган 1 ставкалик меҳнат шартлари раҳбар ва сиз ўртангиздаги меҳнат шартномаси билан белгиланган.
Ходимнинг меҳнат шартларини иш берувчи ўзи истаган вақтда ўзгартириб, дейлик тўлиқ 1 ставкалик иш ҳажмини ўзбошимчалик билан камайтира олмайди. Бу Меҳнат кодексининг 88-моддаси талабларига зид.
Мазкур моддага кўра “меҳнат шартларини ўзгартириш, улар қайси тартибда белгиланган бўлса, шундай тартибда амалга оширилади”.
Сизнинг вазиятида иш берувчининг сизнинг розилигингизсиз иш ставкангизнинг қисқартирганлиги ноқонуний ҳисобланади.
