Иш берувчилар учун эслатма!
Аксарият иш берувчилар қилмайдиган, аслида эса мажбурий бўлган суғурта тури бор. Бу иш беручининг фуқаролик жавобгарлигини мажбурий суғуртасидир. Иш берувчи у давлат рўйхатидан ўтказилган санадан ёки иш берувчилар — жисмоний шахслар учун меҳнат шартномаси (контракти) тузилган санадан бошлаб 15 иш кунидан кечикмай меҳнатда шикастланиш, касб касаллиги ёки унинг меҳнат мажбуриятларини бажариши билан боғлиқ ҳолда соғлиғининг бошқача шикастланиши муносабати билан ходимнинг ҳаётига ёки соғлиғига етказилган зарарни қоплаш бўйича ўз фуқаролик жавобгарлигини суғурта қилиши шарт.
Ҳурматли иш берувчилар, ҳодимларингизни иш жараёнида бўлиши мумкин бўлган бахтсиз ҳодисалардан суғурталаб қўйинг.
| @avantaj_buxgalteriya | Instagram |
