Ish haqi Oylik maoshlar|Rasmiy

2023-01-15 21:44:50 ​​2023-yil 1-yanvardan boshlab malaka toifasiga ega bo‘lgan o‘qituvchilarning ish haqi oshirilishi haqida:

Ijtimoiy tarmoqlarda malaka toifasiga ega bo‘lgan o‘qituvchilarning oylik maoshi 2023-yil 1-yanvardan boshlab 25 foizdan 100 foizgacha bo‘lgan miqdorda oshirilishi haqida xabarlar tarqalganligiga munosabat.


Yodingizda bo‘lsa, 2022-yil 11-mayda “2022-2026 yillarda xalq ta’limini rivojlantirish bo‘yicha Milliy dasturni tasdiqlash to‘g‘risida”gi PF-134-sonli farmoni imzolangandi. Mana shu farmon imzolanishdan avval ya’ni yanvar oyida uni loyihasi e’lon qilingan. Biz ham 25-yanvar kuni aynan ana shu farmon loyihasini nazarda tutib post joylaganmiz.

Barchaga ma’lumki, normativ hujjatlar hukumat tomonidan tasdiqlanib, OAVda e’lon qilinmasdan avval yuridik kuchga ega bo‘lmaydi. Ammo normativ hujjat loyihasida nazarda tutilgan yangiliklardan fuqarolar xabardor bo‘lishi va tanishib chiqib o‘z fikrini bildirishi uchun ommaga e’lon qilib turiladi.

Xullas “2022-2026 yillarda Xalq ta’limi tizimini rivojlantirishning Milliy dasturini tasdiqlash to‘g‘risida”gi Prezident farmoni loyihasida malaka toifasiga ega bo‘lgan o‘qituvchilarning oylik maoshi 2023-yil 1-yanvardan boshlab oshirilishi nazarda tutilgandi.

Ammo mazkur farmon imzolanishdan avval o‘qituvchilar oylik maoshini oshirish to‘g‘risidagi bandi Milliy dasturdan chiqarib tashlangan. Keyinroq esa ya’ni 2022-yil 11-mayda Prezident tomonidan mazkur Milliy dastur tasdiqlangan.

Xulosa o‘rnida aytadigan bo‘lsak, o‘qituvchilar oylik maoshi oshirilishi kerak bo‘lgan ushbu bandlar farmondan chiqarib yuborilgan. Shu sababli 2023-yil 1-yanvardan boshlab malaka toifasiga ega bo‘lgan o‘qituvchilarning oylik ish haqi oshirilmaydi.

P.S: Hozircha boshqa normativ hujjatlarda ham pedagog xodimlarning oylik maoshlari oshirilishi bo‘yicha hech qanday ma’lumotlar mavjud emas.

Ulug‘bek Po‘latov

@ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-11-14 06:42:49 Ўзбекистонда энди иш ҳақи кечиктирилган ҳар бир кун учун пулли компенсация тўланади
@ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-09-13 06:24:04 O'zbekiston Respublikasi Xalq ta'limi vazirligi,Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi,Madaniyat vazirligi,Sportni rivojlantirish vazirligi hamda Prezident ta'lim muassasalari agentligining
2022-yil 31-maydagi
21 к/к, 46-2022 Q/Q, 01-08-10, 6.1 кк va 59-son qaroriga
I-ILOVA
@ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-08-07 03:51:43 Ochish/sharhlash

2022-06-05 13:56:06 #Биласизми

Ҳозирги кунда Ўзбекистон ҳудудида:

меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдори – 920 000 сўм;

базавий ҳисоблаш миқдори – 300 000 сўм;

пенсияни ҳисоблашнинг базавий миқдори – 324 000 сўм;

ёшга доир энг кам пенсиялар – 633 000 сўм;

болаликдан ногиронлиги бўлган шахсларга бериладиган нафақа – 698 000 сўм;

зарур иш стажига эга бўлмаган кекса ёшдаги ва меҳнатга лаёқатсиз фуқароларга бериладиган нафақа – 500 000 сўм;

иш стажи тўлиқ бўлмаган чоғдаги пенсияларнинг энг кам миқдори қўшимча тўловни ҳисобга олган ҳолда – 500 000 сўм;

белгиланган ёшга доир энг кам пенсия миқдоридан 698 000 сўмгача пенсия олувчиларнинг ёшга доир ва ногиронлик бўйича пенсиялари миқдори – 698 000 сўмдан иборат.
@ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-05-22 08:47:35 Яқинда тиббиёт ходимлари иш ҳақлари 10-15 фоизгача ошган эди. Иш ҳақларини ошириш тўғрисидаги президент фармони билан уларнинг ойлиги яна ошади.

Бу ҳақда Соғлиқни сақлаш вазири ўринбосари Отабек Фозилкаримов маълумот берган.

— 2022 йил 17 майдаги «Тиббиёт муассасалари ходимларини моддий қўллаб-қувватлаш ҳамда рағбатлантиришни кучайтириш чора-тадбирлари тўғрисида»ги президент фармони асосида тиббиёт ходимларининг ойлиги 10-15 фоизга оширилиши белгиланган.

Сўнгра кеча, 20 май куни қабул қилинган иш ҳақларини ошириш ҳақидаги фармони асосида барча ходимлар қаторида тиббиёт мутахассисларининг маоши ҳам яна 12 фоизга оширилади.
Юқоридаги иккала фармон ҳам 1 июндан бошлаб кучга киради.
Масалан, 3 млн. сўм ойлик оладиган тиббиёт ходимининг ойлиги дастлаб 15 фоизга ошади дейлик, шунда 3 млн. 450 минг сўм бўлади. Кейин яна 12 фоиз ошади ва жами 3 млн. 864 минг сўм бўлади, — дея тушунтирган вазир ўринбосари.
@ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-05-20 19:10:42 Президент фармони билан шу йилнинг 1 июнидан бюджет ташкилотлари ходимлари иш ҳақи миқдори 12% миқдорида оширилган.

***
Президент фармони билан 1 июндан:

Ўзбекистон ҳудудида энг кам иш ҳақи миқдори ойига 920 минг сўм;

Базавий ҳисоблаш миқдори — 300 минг сўм.

@ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-05-19 16:41:24 #tibbiyot
Қўшимча устамалар берилади

Соғлиқни сақлаш муассасаларининг таркибий бўлинмаларига мудирлик қилганлик учун врачларга:

штатида врачлар лавозими 6 тагача бўлганда — ойига меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдорининг 17,6 фоизи (144 минг 672 сўм) миқдорида;

штатида врачлар лавозими 6 тадан ортиқ бўлганда — ойига меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдорининг 24,6 фоизи (202 минг 212 сўм) миқдорида қўшимча тўлов белгиланади.

Кабинетларга мудирлик қилганлик учун врачларга ойига меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдорининг 10,6 фоизи (87 минг 132 сўм) миқдорида қўшимча тўлов белгиланади.

t.me/ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-05-19 16:40:31 Кўпчилик, ҳатто айрим ахборот сайтлари ҳам нотўғри тушунган, муҳокамаларга сабаб бўлган мавзу бўйича

1 майдан бошлаб пенсия ва нафақа пулларини банк карталарига оладиганлар учун 1% қўшимча тўлов тўлаб берилади.

Нақд пулда пенсия, нафақа ва моддий ёрдам пулларини етказиб бериш хизматлари учун эса «Халқ банки»га 1 фоиз хизмат ҳаққи тўлаб берилади.

Бу маблағлар пенсия ва нафақа олувчилар ҳисобидан эмас, Пенсия жамғармаси ва бюджет пулларидан қопланади.

t.me/ish_haqi Ochish/sharhlash

2022-05-19 16:37:18 Oxirgi marta o'qituvchilarning oylik maoshlari oshirilgandagi holati.
01.09.2021

Maktab direktori:
3 mln 185 ming 070 soʻm (400 oʻquvchigacha)
3 mln 400 ming 886 soʻm (401-880 oʻquvchigacha)
3 mln 606 ming 259 soʻm (881-1600 oʻquvchigacha)
3 mln 814 ming 781 soʻm (1600dan ortiq)

Direktor oʻrinbosarlari: (MMIBDOʻ, OʻTIBDOʻ)
2 mln 974 ming 763 soʻm (400 oʻquvchigacha)
3 mln 185 ming 070 soʻm (401-880 oʻquvchigacha)
3 mln 400 ming 886 soʻm  (881-1600 oʻquvchigacha)
3 mln 606 ming 259 soʻm (1600dan ortiq)

Direktorning hoʻjalik ishlari boʻyicha oʻrinbosari:
1 mln 376 ming 802 soʻm (401-880 oʻquvchigacha)
1 mln 496 ming 631 soʻm  (881-1600 oʻquvchigacha)
1 mln 621 ming 000 soʻm (1600dan ortiq)

CHQBT rahbari:
2 mln 299 ming 438 soʻm

Yoshlar yetakchisi – 2 mln 299 ming 438 soʻm (Agar yetakchilik shtati tugatilmasa)

Ijodiy-madaniy masalalar boʻyicha targʻibotchi (0.5 st) – 1 mln 149 ming 719 soʻm

Psixolog – 2 mln 69 ming 494 soʻm

Oʻqituvchilar – 2 mln 299 ming 438 soʻm

Oliy toifali oʻqituvchi – 3 mln 170 ming 010 soʻm

Birinchi toifali oʻqituvchi – 2 mln 868 ming 608 soʻm

Ikkinchi toifali oʻqituvchi – 2 mln 574 ming 348 soʻm

Oʻrta maxsus ma’lumotli oʻqituvchi – 2 mln 149 ming 436 soʻm

Maktab laboranti (1 st)– 1 mln 137 ming 632 soʻm

Kutubxonachi (oʻrta maxsus) – 1 mln 94 ming 227 soʻm
Kutubxona mudiri (oʻrta maxsus) – 1 mln 261 ming 866 soʻm
Kutubxonachi (oliy ma’lumotli) – 1 mln 151 ming 816 soʻm
Kutubxona mudiri (oliy ma’lumotli) – 1 mln 376 ming 802 soʻm

t.me/ish_haqi Ochish/sharhlash