#Биласизми Ходим қуйидаги ҳолатларда ишга қўйилмайди: мажбурий тиббий кўрикдан ўтишдан бўйин товлаганда; ўтказилган текширишлар натижалари бўйича тиббий комиссиялар томонидан берилган тавсияларни бажармаганда; карантинли ва одам учун хавфли бошқа юқумли касалликлар тарқалиши таҳдиди бўлганда профилактик эмлашдан ўтиш рад этилганда; алкоголли ичимликдан, гиёҳвандлик ёки токсик модда таъсиридан мастлик ҳолатида. Ходим ишдан четлаштирилган даврда унга иш ҳақи ҳисобланмайди. Ходим ғайриқонуний равишда ишдан четлаштирилганда ходимга етказилган зарар иш берувчи томонидан қоплаб берилади. @BUXGALTER_BOR 1.5K views04:56